Негативні наслідки не укладання трудових відносин, виплати
«заробітної плати в конвертах» відчувають як самі роботодавці,
працівники так і члени територіальних громад та суспільство в цілому.
Для працівників нелегальна зайнятість, виплата заробітної плати в «конвертах» призводить до:
- позбавлення працівника гарантованого розміру заробітної плати (у
тому числі розміру тарифної ставки або посадового окладу працівника,
доплати, надбавки);
- втрати можливості користування державними гарантіями відповідно до
чинного законодавства, такими як: державна допомога сім’ям з дітьми,
соціальна допомога малозабезпеченим сім’ям, субсидії;
- втрати трудового стажу при розрахунку розміру пенсії;
- відсутність внесків до фондів соціального страхування, що
унеможливлює соціальний захист працівників, такі особи втрачають право
на отримання гарантованої державою відпустки, своєчасно та не нижче
мінімальних гарантій в оплаті праці, на здорові, безпечні умови праці.
Для суспільства поширення такого явища, як
...
Читать дальше »
